Next:Public übernimmt die Konzeption und Durchführung von drei verschiedenen Qualifizierungsmodulen in Sachsen, Berlin und Mecklenburg-Vorpommern.
In dialogorientieren Seminaren werden die Personalverantwortlichen der ostdeutschen Kreis- und Landesverbände des Deutschen Roten Kreuzes in den Bereichen Employer Branding, E-Rekrutierung und Personalmarketing geschult.
Die Unternehmen der Sozialwirtschaft stehen schon seit einigen Jahren in harter Konkurrenz um Fachkräfte (Altenpflege, Erziehung, Rettungsdienste) und müssen sich den gegenwärtigen Marktgegebenheiten schnell anpassen. Um die Personalverantwortlichen zukunftssicher zu machen, entwickelte Next: Public ein umfangreiches Fortbildungsprogramm, dass die Teilnehmerinnen und Teilnehmer befähigt, die vorgestellten Prozesse und Themen in den Bereichen wertorientierte Arbeitgebermarke, Bewerberreise, Personalmarketing, in den eigenen Strukturen zu erarbeiten und umzusetzen.